先进风采

赞皇水泥企业关爱首席职工

发布时间:2009-12-31
      赞皇水泥企业党委重视从思想、工作、生活上关心、关爱首席职工,帮助首席职工成长进步。近日党委召开专题会议,帮助首席职工总结一年的工作,激励他们在新的一年有新的举措、新的创新。
      会上,2009年度四名首席职工汇报了一年来的工作情况,其中设备部机修岗位的2009年度首席职工,在工作中一直踏实肯干,善于分析,总结经验。并带领班组员工,共同制订修旧利废计划。对更换下来的设备配件,能使用的不丢弃,尽量修复使用。易损件皮带滚筒,大多数损坏都是滚筒内的轴承坏了,把换下来的滚筒重新换个轴承,将皮带上千个滚筒积累下来可不是一个小数字。风镐是车间的必用品,由于工作环境恶劣部件极易损坏,就把坏下来的拆散重新装配,为企业节省了生产成本。他们纷纷表示将在新的一年中持之以恒,锐意进取,争取更大的成绩。各部门负责人针对部门人员的汇报进行了点评,熟料制备部部长提到:于鹏辉是一名普通的员工,由于工作业绩突出,踏实肯干,众人称赞,被评为2009年首席职工后,并没有因此沾沾自喜,仍以热情高涨的激情扑在生产一线,默默奉献。因此,在部门内部公开公平公正地评选班长岗位时,他当选了熟料制备部生料班长职务。希翼2009年度四名首席职工在明年的工作中仍能发挥模范带头作用,刻苦钻严,创造出新的成绩。
      企业党委领导针对以上情景,欣慰地谈到:本次召开会议的主要目的是,稳定大家的情绪,虽然没有当选2010的首席职工,但不代表你们不优秀,你们要坚定信心,更加努力地工作,争取超越他人,激发出各自的潜能量。没想到的是,各位同志、部门负责人的表态,使大家无比惊讶,你们的做法才是真正的模范,才是真正的英雄。遇到困难,没有退缩,以良好的心态投入到工作中,不仅做好自己的本职工作,还带领同志们做一些技术改革,为企业又好又快地发展打下了坚实的基础。

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