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集团(股份)企业团委举办“小经验 大收获”青年文明号创建工作现场学习会

发布时间:2012-10-10
    9月27日上午,“全国青年文明号”授牌仪式暨“小经验 大收获”青年文明号创建工作现场学习会在金隅八达岭温泉度假村召开,集团(股份)企业团委书记,凤山温泉度假村、八达岭温泉度假村有关领导出席会议,水泥经贸、天坛、金隅商贸、科研总院、金隅物业、金隅大成物业等10家企业的团干部和青年文明号集体负责人参加交流学习。
    八达岭温泉度假村房务部以良好的职业道德、一流的工作业绩通过了国家旅游局和共青团中央的严格审核和集中公示,被授予全国青年文明号荣誉称号。与会人员首先共同参加了“全国青年文明号”授牌仪式,八达岭温泉度假村有关领导对全国青年文明号集体房务部所取得的成绩表示肯定,并先容了企业对青年文明号创建活动的支撑以及青年文明号创建活动对企业生产经营的积极作用。
    会上,八达岭温泉度假村房务部青年文明号集体负责人结合PPT向大家详细先容了全国青年文明号的特色亮点工作,交流了创建心得和经验做法。水泥经贸北京销售大厅、金隅商贸新科企业科勒旗舰店、金隅物业腾达分企业等3家单位作了典型经验分享。
    最后,集团(股份)企业团委书记从做好团字号活动的意义、青年文明号创建工作在团字号活动中的地位、系统内青年文明号工作分析等方面为在座的团干部和青年文明号集体负责人上了一堂生动的培训课,并结合当前形势,对下一阶段深化青年文明号工作提出四点要求。一是高度重视,加强领导,充分认识青年文明号创建工作的重要意义;二是认真组织,统筹推进,将青年文明号创建工作与精神文明建设、现场管理达标等工作相结合;三是坚持建管并举,建立长效机制,通过扎实、有形、长期的创建,不断提高青年员工的岗位贡献度;四是与团内创争工作相结合,选拨培育优秀人才,广泛调动全员力量,与青年岗位能手评比、与优团优干评比相结合,实现集体进步与个人成才的有机结合。
    会后,与会人员现场观摩了八达岭温泉度假村房务部技能展示。
    据统计,集团(股份)企业目前有全国青年文明号集体3家,分别是北京金隅凤山温泉度假村、北京金隅八达岭温泉度假村房务部、金隅商贸企业新科企业国际精品厅。本次现场学习会丰富了大家对青年文明号创建活动内涵的理解,开阔了视野,整理了思路,分享了经验,为今后青年文明号创建工作的深入开展及青年文明号集体先锋示范作用的发挥起到良好的引导和促进作用。

 
                                                            集团(股份)企业团委

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